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SCM智能一卡通管理系统
企业考勤管理系统
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企业考勤管理系统 
品  牌: 漓之龙
产品用途: 采用B/S架构,可建立在局域网或互联网之上。总部安装设备管理系统WEB服务器和数据库服务器,需有固定IP或实现代理实现,为管理员提供设备管理的平台,为考勤设备提供数据库支持。分部管理员使用浏览器,通过局域网或互联网登陆WEB服务器,根据自己的权限管理考勤系统
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产品详情

考勤管理系统采用B/S架构,可建立在局域网或互联网之上。总部安装设备管理系统WEB服务器和数据库服务器,需有固定IP或实现代理转换,为管理员提供设备管理的平台,为考勤设备提供数据库支持。分部管理员使用浏览器,通过局域网或互联网登陆WEB服务器,根据自己的权限管理考勤系统。考勤机安装在每个分部,通过互联网将考勤数据实时或定时主动上传到指定的考勤服务器上,在网络不稳定时,数据可保存在考勤机中,待网络联通时数据再次上传到服务器上。

我们希望为客户提供适合的解决方案,真正为客户提升管理质量和效率。针对跨区域企业的解决方案设计原则,是通过多年来对跨区域企业考勤需求的理解整理而来的,可以分为以下六点:

1、集中监管,数据实时准确

因为跨区域企业一般总部是管理和信息的中心,通过对分部数据的及时掌握、统计和分析,来做为管理决策的依据,也可以大大减少管理漏洞,提升管理的效率。所以漓之龙的方案是采用数据集中存储的。

2、分散管理,日常操作高效公开

一般跨区域企业的基层管理都在分部,比如请假出差的审核等。所以分散管理不仅是符合原有管理流程,也减少了总部的管理压力,同时保证信息的公开。在考勤管理的系统里,分部只需通过浏览器登录WEB服务器,即可管理管辖区域内的设备。

3、部署快捷,扩展成本低

一般跨区域企业的点都非常分散,且快速扩张,所以分点的成本是整个系统成本的关键。考勤系统采用B/S架构,软件和数据库都部署在总部,分店主要是考勤机的安装,而扩张时只要增加考勤机即可。总部的扩容也可以充分利用原有的投资,增加服务器或带宽即可。

4、使用简单,维护方便

一般跨区域企业的信息管理和支持部门都集中在总部,所以分店的管理要尽可能简单,操作方便。漓之龙系统采用B/S架构,软件和数据库的维护都集中在总部,分部只需要上网操作即可,我们也可以针对用户的管理流程,提供针对性的方案。若总部能开放一个帐号给漓之龙,还可以随时得到专业的服务。

5、接口透明,集成方便快捷

一般跨区域企业的考勤,只是企业信息资源管理的一小部分,需要与HR/ERP/OA/CRM等实现信息的交互。漓之龙系统提供多种方式,包括Web Services接口,中间表,直接写入数据库等方式,也可以根据需求另行约定。

6、性能稳定,容错性好

因为跨区域企业信息量大,使用用户多,网络复杂,所以性能的稳定,对网络问题的处理非常重要。漓之龙系统采用数据分块、本地文件缓存、分离当前数据库和历史数据库、分离Web页面请求和设备方面请求等方法,保证系统性能不受时间影响,而数据也会在网络恢复后重新上传。


软件功能特点

正常出勤管理:自动统计迟到早退等情况,提供迟到早退次数及时间长度的统计。

异常出勤管理:提供病假、事假、产假、丧假、婚假、探亲假、护理假、年休、补休、停工、出差、外勤、工伤、旷工、中途外出等异常出勤管理功能。

加班管理:提供登记加班、连班加班、不刷卡加班等功能,自动统计平时加班、周休加班、节假日加班的时间长度。

提供完善的考勤报表。

A考勤汇总详情表:统计个人各个项目的统计,如迟到、早退、旷工、请假、出差、外出、平时加班、周休加班、节假日加班、应出勤、实际出勤、出勤率等,该报表主要用于计算薪资。

B出勤图略表:用符号形象表示每人当月每一天出勤情况。通过该表对每个员工每天的出勤情况一目了然。

C考勤日报表、月报表、异常报表。通过该报表可以查看每个员工每天具体的出勤情况。

D加班详情表:该表统计每个人每天加班的时间长度。具体从几点开始几点结束。

E原始记录表。可以打印员工刷卡的原始记录以便核对。

可以对一个月之类任意时间段进行统计。 对考勤实现精确统计,统计单位可以由客户设定,如以小时为单位。本软件可以以小时(或分钟)请假及外出,而不是笼统的半天、一天。特别适合时薪制的企业。

本系统可以处理非常复杂的出勤情况,如三班倒、二十四小时任刷等。同时加班统计功能强大,允许员工加班至第二天。

可以对上下班分别设定有效刷卡时间段,可以设定推迟多长时间不计迟到设定多长时间不计早退等。

提供全面的人事管理功能。